小保安的总裁妻

第三章北非矿场

  从人员进驻到正式办公,前后花费了两年半时间才走上正轨,真可谓劳心费力不讨好,每一个决策都伴随着反对的声音,秉承着求同存异的原则一点点沟通,到后面发现这类反对意见就是纯粹的唱反调以后,很干脆的把人踢出队伍,意见统一后正式开始采矿后机器又出现这样那样的问题,远程指导维修治标不治本,培训一只技术过硬的队伍又成了必修课,林林总总的琐事缠身,他连续两三月不主动联系也就情有可原了。   后面过来担任副总的人选逐步熟悉各类工作流程,他这得以抽身而退,并没有回国,依旧挂着安保队伍的领导职务,头一年就的利润就收回了七成的投资资金,他越是表决心,柳如烟就越懊恼,要是早知道他这么有事业心,她宁愿委派别的人选过去开展工作,正式回国是五年后的事情,他借助非洲这边的微薄灵力成功修炼到筑基初期境界,可以使用法术缩短种植蔬果的成熟期,总算不用花大价钱去购买蔬菜水果了,尝试过用符箓布置阵法,中午的时候高达55°的高温能把符箓直接引燃,所以这个办法行不通。   用石头吧,又被调皮捣蛋的孩子捡走四处乱丢,都准备回去了也没必要再去考虑这些事情,东西太贵少吃点就行,没必要把所有问题都解决,那是不现实的,回国后因为要孩子的问题上意见不合,走到了离婚的地步,本尊已经死了,身体机能再怎么修复完好如初,要孩子都是个大问题,离婚后才过去半年时间,就又娶了媳妇,是本尊的高中同学,还是个私立大学的英语老师,和前妻辛勤耕耘一无所获,再婚后才一年时间就怀孕了,通过修士手段证实了血脉的一致性。   没了柳氏的帮扶,交到年轻一辈手里的张氏集团因为多次决策失误,最终走到了破产的边缘,为了不至于背负巨额债务,最终只能出售给柳氏集团,人家还是溢价收购,算是做了件大好事儿,离婚后就完全切断了和前妻那边的联系,所以根本不清楚前妻已经怀孕的事情,柳如烟想过独自抚养孩子,可是看到他和别的女人生的孩子一家人和和美美,越想就越不平衡,她也没做错什么啊,凭什么要让自己的孩子做单亲儿童?   顾忆雪知道后心里确实不怎么安静,不过有了孩子作为羁绊,她不会主动提离婚的,她也相信:丈夫离婚的时候并不清楚前妻怀孕的事情,接下来的沟通注定不怎么顺利,抚养费和定期的陪伴是必要条件,没有商量的余地,他开了一家小餐馆,主营卤水跟炒菜,做了外卖以后生意突然好了起来,很多时候备料都不够卖的,两年后帮妻子开了家奶茶店,她已经辞了老师的工作,想花费更多时间陪伴孩子,当然咯,生活好起来了她想要二胎了,这事儿他始料不及。